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Academia de oposiciones a
Correos en Barcelona

Centro de preparación profesional para las oposiciones estatales de Correos.

Ya tenemos aquí la fecha del examen de Correos. El examen se celebrará el 7 de mayo de 2023.

El plazo de inscripción acaba el 21 de enero a las 23:59 horas. Inscríbete en la plataforma habilitada por Correos, https://procesosmasivos.correos.es

No pierdas tiempo y recibe toda la ayuda que necesitas para aprobar.

Te esperamos en Practic BCN, la mejor academia de correos de Barcelona. Vamos a acompañarte haciendo que el estudio del temario de Correos sea más sencillo y eficaz. Recuerda que sólo necesitas tener el Graduado en ESO para poder presentarte.

¡Encuentra en nuestro blog la información que se conoce hasta ahora sobre la nueva convocatoria de Correos 2023!

 

Convocadas 7757 plazas para Correos en 2022.

A la espera de nueva convocatoria.

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Requisitos

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Se ha publicado el primer desarrollo de la convocatoria para el 2023 y estamos a la espera del segundo desarrollo de la misma convocatoria. Os contamos que, hasta la fecha, estos son los requisitos que se deben cumplir para opositar a Correos:

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Haber cumplido la edad legal de contratación prevista para cada puesto de trabajo.

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Cumplir los requisitos contractuales conforme a la legislación vigente en materia de permisos de trabajo o cualquier otra que la sustituya.

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Estar en posesión del título de Enseñanza Secundaria Obligatoria, Graduado Escolar o equivalente. O bien tener conocimiento, experiencia y aptitudes, adquiridos en el desempeño de su profesión, equivalentes a esta titulación, de acuerdo con el III Convenio Colectivo, para el desempeño de los puestos de trabajo del Grupo IV Personal Operativo.

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No mantener en la actualidad una relación laboral fija con Correos.

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No haber sido separado del servicio ni despedido disciplinariamente, por hechos acaecidos en el ámbito de las sociedades del Grupo Correos.

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Para el puesto de Reparto 1 (motorizado), disponer de los permisos de circulación habilitantes para la conducción del vehículo a motor empleado para el desempeño del puesto adjudicado.

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RGPD Ley de Protección de Datos

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Pruebas

Correos realiza dos pruebas distintas según el área al que te quieras presentar. Una para los puestos de clasificación y reparto y, otra, para el puesto de atención al cliente.

Las características de ambas pruebas son las mismas y el contenido sobre el que versa el examen también. Matizar que, simplemente, en la evaluación de clasificación y reparto hay más preguntas sobre productos y servicios, y, en el examen de atención al cliente hay más preguntas sobre la política de Correos con respecto a la atención al público.

Os detallamos ampliamente el proceso de selección de Correos para que no os quede ninguna duda.

 

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Proceso de selección para puestos de reparto, agente de clasificación y atención al público

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Ambos exámenes constan de 2 partes, a través de las cuales se puede sumar un máximo de 100 puntos:

  • Fase de prueba (examen): máximo 60 puntos.
  • Fase de méritos: máximo 40 puntos.

 

Fase de prueba

Test de 100 preguntas, en modalidad presencial, que tendrá carácter eliminatorio, y donde los errores no puntúan negativamente, es decir, no restan. Consta de:

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  • 90 preguntas sobre el temario actualizado de Correos que se indica en la respectiva convocatoria. El examen contendrá preguntas generales y específicas para el puesto de trabajo al que se opta.
  • 10 preguntas de psicotécnicos.
  • 10 preguntas de reserva por si anulan alguna de las anteriores.

El tiempo máximo para la realización de este ejercicio es de 110 minutos y cada una de las preguntas acertadas tendrá un valor de 0,60 puntos.

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Fase de méritos

Los méritos serán valorados solamente a las personas que hayan superado la prueba según los criterios establecidos en el apartado anterior. Se incluye los méritos y puntuaciones previstas a continua.

1. Antigüedad en Correos en cualquiera de los puestos de trabajo desde el 1 de mayo de 2012: 7,5 puntos como máximo.

2. Antigüedad en Correos en cualquiera de los puestos en la provincia seleccionada desde el 1 de mayo de 2012: máximo 7,5 puntos.

3. Por la pertenencia a las bolsas de empleo del puesto y provincia solicitados, que se constituyan conforme a la convocatoria de Bolsas de empleo destinadas a la cobertura temporal de puestos operativos de 8 de febrero de 2021, y haber obtenido en ellas una puntuación por la valoración de méritos para cada puesto de trabajo, de acuerdo con la siguiente escala:

  • Valoración de méritos entre 0 y 10: 2,5 puntos.
  • Valoración de méritos mayor de 10 y hasta 20: 5 puntos.
  • Valoración de méritos mayor de 20: 8 puntos.

4. Haber superado positivamente los cursos relacionados en este apartado. Cada curso reporta los puntos que se indican a continuación, con un tope máximo de 6 puntos en este mérito.

  • Cursos Productos y Servicios 2022: 2 puntos
  • Cursos de Procesos y Herramientas de Distribución y Centros 2022: 2,5 puntos
  • Office 365: 0,75 puntos
  • Gestión aduanera para personal operativo 2022: 0,75 puntos

5. Méritos específicos según el puesto de trabajo al que se opte:

Para el puesto de reparto y agente de clasificación:

Contar con una titulación de Formación Profesional o Bachillerato: 4 puntos.
Para el puesto de Reparto 1 (motorizado): Estar en posesión del permiso de conducir A1: 5 puntos.
Para el puesto de Reparto 2 (a pie) y Agente de clasificación: Estar en posesión del carné de conducir B (coche): 5 puntos.

Acreditar conocimientos de idiomas, en razón a los siguientes ámbitos y criterios, con un máximo de 2 puntos obtenidos de la siguiente forma:


b) En las Comunidades Autónomas de Galicia, País Vasco, Navarra, Cataluña, Islas Baleares y Comunidad Valenciana, donde en sus Estatutos de Autonomía se reconoce, además del castellano, otra lengua oficial propia:

 

Por conocimientos del idioma inglés, en razón al nivel A2 o superior del Marco Común Europeo de Referencia
(MCER) conforme al Anexo IV, 1 punto.Por conocimientos de la lengua oficial propia de cada Comunidad Autónoma en razón al cuadro anexo V, 1 punto.

 

La acreditación documental del conocimiento de estas lenguas oficiales propias se efectuará mediante aportación del
correspondiente certificado lingüístico expedido u homologado por los organismos públicos competentes en la materia con indicación expresa del nivel de competencia lingüística alcanzado de acuerdo con el Marco Común Europeo de Referencia (MCER). En ningún caso se podrá acreditar mediante fotocopia del historial académico del solicitante. Es importante que el documento indique con exactitud la fecha de obtención del mérito o que la persona candidata lo acredite mediante la documentación correspondiente, ya que en caso contrario no será valorado.

b)  En el resto de Comunidades/Ciudades Autónomas no incluidas en el apartado a) anterior:

Por conocimientos del idioma inglés en razón al nivel A2 o superior del Marco Común Europeo de Referencia (MCER)
conforme al Anexo IV, 2 puntos.

Para el puesto de Atención al cliente:

Contar con una titulación universitaria oficial: 6 puntos.
Contar con una titulación de Formación Profesional o Bachillerato: 4 puntos. (No valido si presentas titulación universitaria)
Acreditar conocimientos de idiomas, en razón a los siguientes ámbitos y criterios, con un máximo de 5 puntos obtenidos de la siguiente forma:

a) En las Comunidades Autónomas de Galicia, País Vasco, Navarra, Cataluña, Islas Baleares y Comunidad Valenciana, donde en sus Estatutos de Autonomía se reconoce, además del castellano, otra lengua oficial propia: Por conocimientos del idioma inglés, en razón al nivel B1 o superior del Marco Común Europeo de Referencia (MCER) conforme al Anexo IV, 3 puntos. Por conocimientos de la lengua oficial propia de cada Comunidad Autónoma en razón al cuadro anexo V, 2 puntos.

La acreditación documental del conocimiento de estas lenguas oficiales propias se efectuará mediante aportación del
correspondiente certificado lingüístico expedido u homologado.Por los organismos públicos competentes en la materia con indicación expresa del nivel de competencia lingüística alcanzado de acuerdo con el Marco Común Europeo de Referencia (MCER). En ningún caso se podrá acreditar mediante fotocopia del historial académico del solicitante. Es importante que el documento indique con exactitud la fecha de obtención del mérito o que la persona candidata lo acredite mediante la documentación correspondiente, ya que en caso contrario no será valorado.

b)  En el resto de Comunidades/ Ciudades Autónomas no incluidas en el apartado anterior: Por conocimientos del idioma inglés en razón al nivel B1 o superior del Marco Común Europeo de Referencia (MCER)
conforme al Anexo IV, 5 puntos.

 

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