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Oposiciones Correos 2025 – 2026

Oposiciones a Correos 2025-2026: guía completa

1. Situación actual y previsión general

Se prevé que Correos lance una convocatoria de empleo fijo para el periodo 2025-2026, que se resolvería en 2026.
El sindicato CCOO ya ha confirmado que hay un acuerdo marco que contempla procesos de ingreso fijo correlacionados con las salidas (jubilaciones, etc.), y que asegurará que las vacantes se repongan.
La estimación de plazas ronda 4.000 o más para esta nueva convocatoria. Algunos portales mencionan al menos 4.000 plazas.

2. Puestos ofrecidos

Se espera que la convocatoria incluya plazas para puestos del Grupo Profesional IV (Personal Operativo), entre los cuales los más comunes son:

Reparto (a pie y motorizado)
Agente de clasificación
Atención al cliente en oficinas postales

3. Requisitos estimados

Aunque todavía no están todos confirmados, basados en la convocatoria anterior y fuentes de noticias, estos son los requisitos que probablemente exigirá la convocatoria:

Requisito	Detalles estimados
Edad mínima / máxima	Tener al menos 18 años y no haber alcanzado la edad de jubilación forzosa.
Titulación	ESO o título equivalente. También se aceptan titulaciones que legítimamente la sustituyan.
Nacionalidad / permisos	Ser español/a, nacional de la UE, o contar con permiso legal de residencia y trabajo en España.
No estar inhabilitado / sancionado	No tener un despido disciplinario firme, no estar separado del servicio, ni ser inhabilitado para empleo público.
Permiso de conducir	Para puestos de reparto motorizado se exigirá el carnet correspondiente (moto o coche), tal como se ha hecho en convocatorias recientes.
Capacidad física / médica	No padecer enfermedades o limitaciones físicas o psíquicas que impidan realizar las funciones del puesto.

4. Proceso de selección estimado

El proceso probablemente se mantendrá similar al de convocatorias anteriores:

Sistema concurso-oposición: combinación de examen tipo test + valoración de méritos.
Examen tipo test: suele constar de 100 preguntas, de las cuales una parte (por ejemplo 90) sobre temario y otra parte psicotécnica.
Fase de méritos: se valorará la experiencia previa, antigüedad, formación complementaria, idiomas en algunos casos.
Reconocimiento médico como fase final para asegurarse de que el candidato puede realizar las funciones asignadas.

5. Temario

Estos son los puntos que se esperan teniendo como referencia las convocatorias antiguas:

El temario suele constar de 12 temas.
Los temas abarcan funciones de Correos, normativa interna, atención al cliente, operaciones de reparto y clasificación, productos y servicios, herramientas digitales, procesos operativos, logística, normas de seguridad, etc.

6. Otros datos útiles

Bases: Se publicará un primer desarrollo de las bases donde se indiquen requisitos, puestos disponibles, sistema de valoración, fechas, etc. Posteriormente, se concretarán plazos de inscripción, instrucciones, oferta de plazas, etc.
Bolsa de empleo: Se espera que tras esta convocatoria se generen nuevas bolsas de empleo o se actualicen las existentes, vinculadas al proceso de ingreso.
Publicación oficial: Estar pendiente de la sección “Personas y talento” de la web de Correos, BOE, medios oficiales de empleo público.

7. Consejos para preparar con éxito

Empieza a estudiar desde ya, especialmente los temas del temario tradicional y los psicotécnicos, ya que cuando salgan las bases los plazos suelen ser ajustados.
Haz simulacros de examen tipo test para acostumbrarte al formato, ritmo y tiempo límite.
Prepara los méritos, como experiencia, cursos, idiomas, etc., porque suman bastante en el concurso-oposición.
Permisos de conducir: si te interesa reparto motorizado, asegúrate de tener el carnet correspondiente actualizado.
Consulta fuentes oficiales regularmente: Correos, BOE, sindicatos como CCOO, etc., para no perder ninguna publicación de bases.

Las oposiciones de Correos para 2025-2026 representan una oportunidad significativa para miles de personas: estabilidad laboral, puestos operativos en reparto, atención al cliente y clasificación. Aunque aún no están publicadas todas las bases, se estima que habrá más de 4.000 plazas, con requisitos accesibles (ESO, permiso de conducir para algunos puestos, etc.), y con un proceso que mezclará examen tipo test y valoración de méritos.

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Alberto López

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Marc Llorenç

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Silvia

Auxilio Judicial que es?

¿Qué es Auxilio Judicial?

El Cuerpo de Auxilio Judicial es uno de los cuerpos generales de funcionarios al servicio de la Administración de Justicia en España. Su misión principal es prestar asistencia administrativa, operativa y de seguridad a los órganos judiciales (juzgados, tribunales, fiscalías, etc.), para que puedan desarrollar sus actividades con normalidad, legalidad y eficiencia.

Funciones principales

Las tareas que desempeña un funcionario de Auxilio Judicial son variadas y fundamentales para que los procesos judiciales avancen. Entre ellas destacan:

Función	Descripción
Actos de comunicación	Notificaciones, citaciones, emplazamientos, requerimientos: entregar actos procesales a las partes involucradas conforme a lo que exige la ley.
Ejecución de embargos y lanzamientos	Actuar como agente de autoridad para realizar embargos de bienes, ejecutar lanzamientos (desalojos) y otras resoluciones judiciales que lo requieran.
Actuar como Policía Judicial	Bajo ciertas circunstancias, apoyar en diligencias que requieren autoridad judicial, sin perjuicio de las competencias de los cuerpos de seguridad.
Archivo y gestión documental	Custodiar expedientes, autos, documentos judiciales, organizarlos, registrarlos y asegurar su localización cuando sea necesario.
Orden y mantenimiento en las salas de vistas	Preparar las salas de vista para los juicios, verificar los medios técnicos de sonido, vídeo, mantener el orden durante los actos judiciales, asegurar que todo esté en condiciones para que los juicios se celebren sin interrupciones.
Soporte administrativo	Realizar otras funciones administrativas de apoyo: registro de escritos, atención al público, gestión de carpetas, distribución de expedientes, tareas complementarias según lo indiqué la relación de puestos.

¿Quiénes integran este cuerpo?

Son funcionarios de carrera pertenecientes al Grupo C2 del escalafón de Justicia, lo que significa que requieren una titulación básica para acceder (Educación Secundaria Obligatoria o equivalente).
Actúan como agentes de la autoridad, en lo que respecta a las funciones relacionadas con la ejecución de actos que la ley encomienda.

Requisitos básicos para presentarse

Para acceder al Cuerpo de Auxilio Judicial hay varios requisitos generales, que pueden variar ligeramente según la convocatoria:

Tener la titulación de ESO o equivalente (o estar en condiciones de obtenerla)
Nacionalidad española, o de país de la UE, o cumplir los casos de libre circulación reconocidos; en algunos casos, permiso legal de residencia y trabajo válido.
Edad mínima legal, cumplimiento de capacidad funcional física y psíquica para las tareas que se van a desempeñar.
No tener antecedentes que impidan el acceso al empleo público, no estar inhabilitado ni separado mediante expediente disciplinario.

Importancia y papel dentro del sistema judicial

Sin el Auxilio Judicial, muchas actuaciones procesales quedarían paralizadas: notificaciones no se entregarían, embargos no se ejecutarían, salas de vistas no podrían prepararse correctamente.
Garantiza que los expedientes estén en orden documental, que los documentos estén disponibles cuando se requieren y que los actos procesales se realicen conforme a la ley.
Su actuación contribuye a la eficacia de la Administración de Justicia, reduciendo demoras, asegurando que los derechos de todas las partes se respeten y que los procesos sean válidos.

Diferencias con otros cuerpos judiciales

Para entender bien qué hace Auxilio Judicial, conviene compararlo con otros cuerpos:

Tramitación Procesal y Administrativa: se ocupan de funciones más complejas en el trámite y gestión de procedimientos, mientras que Auxilio Judicial realiza tareas más de apoyo/transporte de tareas procesales, administrativas y de ejecución.
Gestión Procesal y Administrativa: funciones aún más elevadas, de coordinación, archivo avanzado, gestión interna de procedimientos, coordinación entre órganos, etc. Auxilio Judicial se centra en tareas concretas en terreno, notificaciones, orden, ejecución de resoluciones judiciales.

Ventajas de ser Auxiliar Judicial

Es uno de los cuerpos de acceso más accesible entre los cuerpos generales de justicia, ya que la titulación requerida es básica.
Estabilidad laboral: al ser funcionario de la Administración de Justicia, ya sea estatal o autonómica (cuando se aplican las competencias), se adquiere estabilidad una vez obtienes plaza.
Posibilidad de promoción: desde Auxilio Judicial puedes, en muchos casos, acceder a cuerpos superiores mediante promoción interna (como Tramitación o Gestión Procesal) si cumples los requisitos adicionales.

El Auxilio Judicial es un pilar esencial para que la Justicia en España funcione correctamente. Implica tareas de apoyo, ejecución, comunicación, archivo y orden, que aunque no siempre visibles, son imprescindibles para que juzgados, tribunales y fiscalías puedan operar. Si estás pensando en opositar para Auxilio Judicial, estás mirando una vía accesible, con funciones concretas y con buena estabilidad.

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Opos Auxiliar Administratiu Generalitat

Oposiciones Auxiliar Administrativo de la Generalitat de Catalunya

1. ¿Qué es este cuerpo y qué funciones tiene?

El cuerpo de Auxiliar Administrativo de la Generalitat de Catalunya pertenece al grupo C2 (para algunos casos también se habla de C1 para ciertos niveles) de funcionarios autonómicos. Sus tareas incluyen:

Mecanografía, procesamiento de documentos, introducción de datos en sistemas informáticos.
Gestión de correspondencia, registro de expedientes, archivo.
Atención al público presencial, telefónica y digital.
Colaboración con tareas de administración básica: formularios, certificaciones, apoyo administrativo en oficinas diversas de la Generalitat.

Estas funciones varían según el departamento autonómico al que pertenezca el puesto, el nivel y el perfil concreto de la plaza.

2. Requisitos para presentarse

Para poder participar en estas oposiciones debes cumplir una serie de requisitos generales. Estos son los más habituales en las convocatorias recientes:

Requisito	Detalles
Nacionalidad	Ser español/a, nacional de un país miembro de la UE, o cumplir los supuestos sobre libre circulación que definan las bases.
Edad	Tener al menos 16 años cumplidos, y no haber superado la edad de jubilación forzosa.
Titulación mínima	Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o título equivalente. Si el título se ha obtenido en el extranjero, se exige homologación.
Capacidad funcional	Poseer la aptitud física y mental necesaria para desempeñar las tareas del puesto.
Habilitación / Antecedentes	No estar separado mediante expediente disciplinario, ni estar inhabilitado para el servicio público.
Idioma catalán y castellano	Conocimiento suficiente del catalán al nivel planteado en la convocatoria; castellano también si es requisito.

Todos estos requisitos deben cumplirse el último día del plazo de presentación de instancias y mantenerse hasta que se tome posesión del puesto.

3. Proceso selectivo: cómo son las pruebas

El proceso suele estructurarse como concurso-oposición, combinando pruebas eliminatorias con valoración de méritos.

Las fases más comunes son:

Fase de oposición que incluye ejercicios eliminatorios:
- Test de conocimientos del temario.
- Supuesto práctico tipo test.
- Prueba de ofimática en algunas convocatorias.
- Conocimiento de lengua catalana (nivel requerido).
Fase de concurso para los méritos, solo para quienes superen la oposición. Se valoran experiencia, formación, antigüedad u otros méritos especificados en las bases.

4. Temario habitual

El temario suele constar de bloques comunes administrativos y específicos de la Generalitat de Catalunya. Algunos de los temas que suelen incluirse:

Constitución Española y Estatuto de Autonomía de Cataluña.
La organización de la Generalitat: estructura, Departamentos, funciones.
Procedimiento administrativo: actos, plazos, notificaciones, nulidad, eficacia.
Protección de datos y administración electrónica, sede electrónica, registros electrónicos.
Gestión documental, redacción de documentos administrativos (certificados, citaciones, diligencias, etc.).
Lengua catalana y comunicación administrativa: redacción clara, uso no sexista del lenguaje, en algunos casos pruebas específicas del idioma.

El temario exacto puede variar según la convocatoria, por lo que es clave consultar las bases de la convocatoria correspondiente.

5. Número de plazas y convocatorias recientes

En la OEP 2025 de la Generalitat de Catalunya, se prevén 114 plazas para Auxiliar Administrativo: 63 para acceso libre (de ellas 9 reservadas para personas con discapacidad, 3 para discapacidad intelectual) y 51 plazas para promoción interna.
Las convocatorias se van publicando en el DOGC (Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya) y se puede consultar por el Portal de Oposiciones de la Generalitat.

6. Sueldo estimado

El salario de un Auxiliar Administrativo en la Generalitat de Catalunya varía bastante según complementos, antigüedad, nivel del puesto y ubicación. Aquí lo esencial:

Concepto	Importes típicos
Sueldo base	~ 716,98 €/mes para grupo C2
Complemento de destino	A partir de 257,49 €/mes hasta varios cientos, dependiendo de nivel del puesto y municipio.
Complemento específico	Desde ~498,87 € hasta ~637,98 €, dependiendo responsabilidades, funciones o nivel.
Trienios (antigüedad)	~ 21,46 €/mes por cada bloque de 3 años de servicio.
Pagas extraordinarias	Dos al año (junio y diciembre) que incluyen sueldo base, complementos y parte proporcional de antigüedad.
Rango bruto mensual estimado total	Entre ~ 1.473 € y 2.115 € dependiendo de todos los factores.
Rango anual bruto estimado	Entre ~ 20.600 € y 29.600 €, de nuevo dependiendo del destino, nivel y antigüedad.

7. Ventajas de esta oposición

Estabilidad al obtener plaza fija como funcionario.
Buenas condiciones laborales comparadas con muchas posiciones del sector privado.
Posibilidad de promoción interna.
Derechos laborales propios de los funcionarios: vacaciones, asuntos particulares, seguridad social, etc.
Variante del idioma catalán que puede favorecer el ejercicio dentro de Catalunya.

8. Desafíos y lo que debes tener en cuenta

Gran competencia: muchas personas se presentan, por eso una buena preparación y constancia son clave.
Es importante entender bien las bases de cada convocatoria, porque pueden variar detalles: número de ejercicios, criterios lingüísticos, puntuaciones mínimas, etc.
Dominar no solo contenido teórico, también habilidades prácticas como informática, redacción, uso de herramientas digitales, etc.
Saber gestionar el tiempo durante los exámenes, ya que los tests suelen tener muchas preguntas y tiempo limitado.

9. Consejos prácticos para prepararte bien

Revisa las bases oficiales de la convocatoria específica que quieres presentarte: es vital para conocer requisitos, pruebas, temario, plazas y plazos.
Estudia con temarios actualizados y que reflejen los últimos cambios normativos.
Haz muchos simulacros de exámenes tipo test y supuestos prácticos.
Practica ofimática y mejora habilidades digitales, lo que cada vez es parte de las pruebas.
Mejora tu nivel de catalán si no lo tienes certificado (especialmente redacción y comprensión), ya que es requisito en muchas convocatorias.
Organiza un plan de estudio realista, con tiempo para repasar todos los temas, practicar y descansar.

Las oposiciones al cuerpo de Auxiliar Administrativo de la Generalitat de Catalunya representan una excelente oportunidad para quienes buscan un empleo público con estabilidad, condiciones dignas y posibilidades de crecimiento. Requieren dedicación, buena preparación y comprensión de los distintos componentes del proceso (requisitos, pruebas, temario, etc.). Si te organizas bien, trabajas con constancia y aprovechas recursos formativos de calidad, tienes muchas probabilidades de lograr tu plaza.

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Auxiliar Administratiu Generalitat

Auxiliar Administratiu Generalitat de Cataluña: guía completa 2025

1. ¿En qué consiste el puesto?

El cuerpo de Auxiliar Administrativo (grupo C2) de la Generalitat de Catalunya permite acceder a plazas de funcionario para realizar tareas administrativas básicas en distintos departamentos autonómicos. Sus funciones habituales incluyen gestión documental, mecanografía, atención al público, tramitación de expedientes, uso de herramientas informáticas, registro, correspondencia, etc.

2. Requisitos para presentarse

Para poder participar en las oposiciones se exige lo siguiente:

Requisito	Detalles
Edad	Tener al menos 16 años y no haber cumplido la edad legal de jubilación forzosa.
Nacionalidad	Ser ciudadano español o de un Estado de la UE; también pueden participar cónyuges o descendientes en ciertos casos y nacionales exentos según tratados internacionales.
Titulación mínima	Tener el título de ESO (Educación Secundaria Obligatoria) o equivalente (Graduado Escolar, Formación Profesional de primer grado, EGB, etc.). Si el título se obtuvo en el extranjero, debe estar homologado.
Capacidad funcional	Aptitud física y psíquica adecuada para desempeñar las tareas del puesto.
Habilitación / Antecedentes disciplinarios	No estar inhabilitado para empleo público ni haber sido separado del servicio mediante expediente disciplinario.
Conocimientos lingüísticos	Tener el nivel exigido de catalán y castellano según las bases de la convocatoria; en algunos casos, prueba específica de catalán si no se acredita previamente.

3. Proceso selectivo – pruebas típicas

El proceso incluye varias fases:

Oposición (fase teórica/prueba tipo test): se hacen preguntas del temario oficial. En convocatorias recientes se incluyen preguntas psicotécnicas, de conocimientos generales del cuerpo, legislación autonómica, administración digital, etc.
Supuesto práctico: ejercicios prácticos relacionados con las tareas reales del puesto, como redacción de documentos, manejo de procesador de textos, uso de herramientas digitales, etc.
En algunas convocatorias también hay prueba de lengua catalana si no se posee certificación.

Las bases concretas definen el número de preguntas, tiempo asignado, penalizaciones por errores, etc.

4. Temario habitual

Aunque puede variar con cada convocatoria, estos son los bloques habituales que deberías estudiar:

Constitución Española y Estatuto de Autonomía de Cataluña.
Organización de la Generalitat, estructura departamental y administración pública catalana.
Procedimientos administrativos: actos, plazos, notificaciones, eficacia, nulidad, etc.
Protección de datos, administración electrónica, sede electrónica, digitalización y registros.
Lengua catalana y castellana: redacción administrativa, comunicación, etc.

5. Salario y condiciones laborales

El salario de un Auxiliar Administrativo de la Generalitat depende mucho de los complementos, antigüedad, destino, etc. Aquí lo esencial:

Sueldo base (grupo C2): ~ 716,98 €/mes.
Complemento de destino: desde ~ 257,49 €, variando según nivel y ubicación.
Complemento específico: ~ 498,87 € o más según funciones específicas del puesto.
Trienios: se añade ~ 21,46 € cada 3 años de servicio.
Pagas extra: dos al año (junio y diciembre).

Con todos los complementos y antigüedad, un auxiliar administrativo puede ganar entre ≈ 1.473 € y 2.115 € brutos mensuales. Al año, esto puede representar unos 20.613 € a 29.609 € brutos.

6. Ventajas de este puesto

Estabilidad laboral al obtener plaza fija de funcionario.
Jornada relativamente estable, muchas veces en turno de mañana, con posibilidad de conciliación.
Oportunidades de promoción interna.
Buenas condiciones laborales en comparación con empleo temporal o privado, sobre todo cuando se suman complementos.

7. Consejos para preparar bien la oposición

Estudiar el temario oficial reciente y revisar anteriores convocatorias para entender el formato, número de preguntas y tipos de supuestos prácticos.
Practicar con test y simulacros para acostumbrarte al formato tipo test y al tiempo límite.
Trabajar desde el principio tanto el catalán como el castellano, si tu nivel no está certificado, pues suele ser requisito.
Planificar el estudio por bloques temáticos, dejando tiempo para repaso y para ejercitar los casos prácticos.
Estar pendiente de las fechas de convocatoria (DOGC), plazos de inscripción, publicación de bases y plazas disponibles.

8. Convocatorias recientes y plazas

OEP 2025 de la Generalitat incluye 114 plazas para Auxiliar Administrativo: 63 para acceso libre y 51 para promoción interna.
En acceso libre, algunas plazas están reservadas para personas con discapacidad y discapacidad intelectual.

Ser Auxiliar Administrativo de la Generalitat de Catalunya es una excelente opción si buscas un trabajo con estabilidad, buenas condiciones y sin necesidad de estudios universitarios. Requiere cumplimiento de unos requisitos claros, preparación firme del temario, dominio de lenguas, y constancia. Con una buena planificación y dedicación, es una de las oposiciones más accesibles y con futuro dentro del ámbito autonómico.

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Cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa

Cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa: Guía completa

1. ¿Qué es?

El Cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa forma parte de los Cuerpos Generales al servicio de la Administración de Justicia (Grupo C1). Son funcionarios de carrera con carácter permanente, dedicados a realizar tareas de apoyo dentro del sistema judicial, siempre bajo los principios de jerarquía, mérito, capacidad y publicidad.

2. Funciones principales

Algunas de las funciones que desempeñan los tramitadores procesales:

Registro y clasificación de la correspondencia judicial.
Formación de autos y expedientes judiciales, incluyendo redacción de documentos, actas, diligencias.
Confección de cédulas de notificación, requerimientos, comunicaciones oficiales.
Tramitación de procedimientos administrativos judiciales, uso de sistemas informáticos para expedientes, apoyo en la gestión procesal.

Estas funciones pueden variar según el órgano judicial, la jurisdicción y la especialización del puesto.

3. Requisitos para opositar

Para poder acceder al cuerpo de Tramitación Procesal, se debe cumplir con una serie de requisitos habituales:

Requisito	Detalles
Titulación mínima	Bachillerato o título equivalente (o estar en condiciones de obtenerlo)
Edad	Tener al menos 18 años (o 16 si lo exige la normativa) y no superar la edad máxima de jubilación.
Nacionalidad	Española, de la UE o personas que cumplan las condiciones los tratados internacionales aplicables; en algunos casos permisos de residencia/trabajo adecuados.
Capacidad funcional	Aptitud física y psíquica necesaria para desempeñar las tareas del puesto.
No estar inhabilitado o separado del servicio	No haber sido sancionado con separación del servicio, ni inhabilitado para empleo público.

4. Proceso de selección

El ingreso al cuerpo se produce mediante un procedimiento selectivo con estas características:

Acceso libre, para cualquier persona que cumpla los requisitos. También se contempla la promoción interna, generalmente para funcionarios de Auxilio Judicial con cierta antigüedad.
Fase de oposición con uno o varios ejercicios eliminatorios. En convocatorias recientes, suele haber test teórico, casos prácticos y examen de ofimática.
Publicación en el BOE de convocatorias, plazas, distribución territorial, requisitos, temario y plazos.

5. Número de plazas y convocatorias recientes

En la Oferta de Empleo Público (OEP) de 2024, se convocaron 855 plazas de acceso libre para Tramitación Procesal.
En la convocatoria correspondiente a la OEP-2024, también se incluyó un cupo para personas con discapacidad.
En la Orden PJC/1437/2024 se regula el acceso libre para muchas de estas plazas.

6. Salario estimado

El salario bruto anual suele estar en torno a 25.000-30.000 €, dependiendo de la plaza, destino, complementos, antigüedad, etc.
Mensualmente esto puede traducirse en 1.600-2.000 € brutos, dependiendo del nivel del puesto, complementos y lugar geográfico.

7. Ventajas y desafíos del cuerpo

Ventajas

Estabilidad laboral al ser funcionario de carrera.
Buenas perspectivas de plazas cada año, dado el refuerzo que se está haciendo en Justicia. Administración de Justicia
Oportunidad de especialización y carrera dentro del sistema judicial.

Desafíos

Alto nivel de competencia: muchas personas y muchas convocatorias de oposiciones similares.
Necesidad de preparación amplia: abarca legislación, ofimática, casos prácticos.
Tener que estar al día normativamente, pues pueden cambiar leyes, reglamentos, funciones o requisitos.

8. Consejos para preparar con éxito

Estudiar con el temario oficial más reciente y usar convocatorias previas para familiarizarse con los exámenes.
Practicar test por bloques, supuestos prácticos y ejercicios de informática (Word, Outlook, etc.).
Organizar un calendario de estudio realista, con tiempo para repasar todos los temas y simulacros.
Estar pendiente de los plazos de convocatoria, bases, distribución de plazas y territorios.
Controlar el estrés el día del examen, distribuir bien el tiempo entre preguntas teóricas, prácticas y ofimática.

El cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa es una de las opciones más interesantes dentro de la Administración de Justicia para quienes buscan acceso con título de Bachillerato o equivalente. Ofrece estabilidad, un salario digno y funciones relevantes dentro del ámbito judicial. Cuanto más organizado seas, mejor preparado y al tanto de las novedades oficiales, mayores serán tus posibilidades de éxito.

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Tramitación Procesal examen 2024

Examen de Tramitación Procesal 2024: análisis, estructura y claves para aprobar

1. Contexto general

El examen corresponde a la OEP 2023, celebrado el 28 de septiembre de 2024.
Las pruebas son para el cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa, y siguen la estructura habitual de los tres ejercicios eliminatorios.

2. Estructura del examen

El examen se compone de tres ejercicios obligatorios y eliminatorios, todos realizados en una misma sesión. Las partes son:

Ejercicio	Tipo	Nº preguntas / tiempo	Temario o contenido	Ponderación / puntos mínimos
Ejercicio 1	Test teórico tipo test	100 preguntas + 4 de reserva – 100 minutos	Temario oficial (31 temas en esa convocatoria)	Valor de 0 a 60 puntos. Mínimo para aprobar: aproximadamente 30 puntos
Ejercicio 2	Caso práctico tipo test	10 preguntas – 30 minutos	Basado en un caso práctico relacionado con el temario	De 0 a 20 puntos. Puntuación mínima para superar suele ser 10 puntos.
Ejercicio 3	Ofimática / informática	20 preguntas – 40 minutos	Microsoft Word / Windows (versión relevante), manejo práctico de ofimática (menús, atajos, tablas, etc.)	De 0 a 20 puntos. Nota mínima necesaria para aprobar: generalmente 10 puntos.

3. Detalles concretos del examen 2024

Temario usado: 31 temas en esa convocatoria.
Las preguntas estaban más claras que en ediciones anteriores, con menor ambigüedad, según análisis de academias.
En el ejercicio práctico de ofimática hubo bastantes preguntas relacionadas con funciones de Word, menús como “Insertar”, atajos de teclado, tablas, etc.
También se reportaron preguntas polémicas / susceptibles de impugnación, relacionadas con legislación reciente, redacción o respuestas muy cercanas.

4. Criterios de evaluación importantes

Las respuestas correctas suman puntos; las erróneas o con múltiples opciones seleccionadas suelen restar puntos.
Preguntas sin contestar normalmente no penalizan, pero no suman.
Para pasar cada ejercicio hay una puntuación mínima exigida. Si no la alcanzas en un ejercicio, quedas eliminado.

5. Consejos prácticos para preparar este examen

Practica test reales del examen de 2024 para familiarizarte con el estilo de preguntas y el tipo de redacción. Muchos modelos ya están disponibles.
Cronometra tus pruebas, para entrenar tiempos y no quedarte sin acabar un ejercicio por falta de tiempo.
Revisa legislación reciente: algunas preguntas pueden usar leyes, artículos o reformas muy recientes.
En el ejercicio de ofimática, practica Word a fondo: tablas, menús, insertar objetos, atajos de teclado, etc.
Lee bien las preguntas: presta atención a los enunciados, a si piden la “afirmación incorrecta” o similar, ya que eso cambia completamente la respuesta.

Conclusión

El examen de Tramitación Procesal 2024 mantiene una estructura clara: un primer test teórico de 100 preguntas, seguido de un caso práctico tipo test, y un ejercicio de ofimática/informática. Todos son eliminatorios. Para aprobar, es esencial conocer bien el temario, practicar mucho con casos reales, gestionar bien el tiempo y mantenerse actualizado legislativamente.

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