Grupo A2 funcionarios

Cuando hablamos de funcionarios en España, los grupos y subgrupos (A1, A2, B, C1, C2…) no solo determinan qué nivel de titulación necesitas, sino también qué tipo de funciones desempeñas y cuánto podrías llegar a cobrar. El Grupo A2 es uno de los más importantes dentro de la Administración pública —por su volumen, variedad de cuerpos y perfil profesional— y es una de las metas más habituales para quienes preparan oposiciones con titulación universitaria (grado/diplomatura/ingeniería técnica).

En esta guía te explico qué es el Grupo A2, cuáles son sus requisitos, qué funciones desempeñan sus miembros, cómo se estructura su sueldo en 2026, y qué debes saber si estás pensando en opositar para este grupo.

 

1. ¿Qué es el Grupo A2 de funcionarios?

En la clasificación profesional del empleo público en España, los funcionarios se agrupan según el nivel de estudios exigido y la complejidad de sus funciones. El Grupo A2 se caracteriza por:

Exigir titulación universitaria oficial (Grado, Diplomatura, Ingeniería técnica o equivalente) como requisito mínimo para presentarse a las oposiciones del grupo.

Desempeñar tareas técnicas, de apoyo, gestión y ejecución que requieren formación superior, pero no necesariamente de responsabilidad estratégica como ocurre en el subgrupo A1.

Ejemplos de cuerpos que suelen pertenecer al Grupo A2 son:

• Gestión civil del Estado

• Técnicos de Hacienda

• Gestión de instituciones autonómicas o locales

• Técnicos administrativos con funciones ampliadas

Este subgrupo actúa como columna vertebral técnica de muchos servicios públicos, desempeñando roles de gestión y control con cierta autonomía técnica.

 

2. Requisitos para acceder a oposiciones de Grupo A2

Para presentarte a una oposición de Grupo A2 debes reunir los requisitos generales y específicos, que normalmente incluyen:

Tener una titulación universitaria oficial: grado, diplomatura, ingeniería técnica o equivalente, en función de la convocatoria concreta.
Nacionalidad: española o de un país miembro de la UE (según cuerpos específicos).
Edad: normalmente tener al menos 16 años y no estar en edad de jubilación
Capacidad funcional para desempeñar el puesto (no estar legalmente inhabilitado para empleo público).

Cada convocatoria puede añadir requisitos propios, como conocimientos de idiomas, experiencia, o requisitos de formación específica. Siempre revisa las bases oficiales de cada proceso.

 

3. Funciones típicas de un funcionario A2

Los funcionarios del grupo A2 suelen desempeñar funciones como:

Gestión administrativa y tramitación: control de expedientes, administración de procedimientos, elaboración de informes, etc.
Soporte técnico: en áreas de economía, gestión de recursos, contabilidad, etc.
Funciones de control y supervisión en servicios públicos operativos.
Apoyo a la toma de decisiones en áreas intermedias de la administración.

Estas funciones requieren habilidades técnicas y capacidad analítica, y generalmente implican contacto con normativa, gestión de documentación, aplicaciones internas y atención al ciudadano o a otras administraciones.

 

4. Sueldo estimado de un funcionario A2 en 2026

El salario de un funcionario A2 depende de varios elementos: sueldo base, complementos (destino y específico), antigüedad (trienios) y pagas extraordinarias.

Sueldo base y retribuciones clave

Sueldo base anual estimado (aproximado para 2026):

• Se prevé que el sueldo base mensual del subgrupo A2 sea de alrededor de ≈ 1.147 € brutos al mes en 14 pagas (≈ 13.768 € anuales), como referencia a partir de las tablas retributivas proyectadas.

Complementos

• Complemento de destino y complemento específico: varían según la responsabilidad del puesto, organismo y ubicación.

• Trienios (antigüedad): por cada 3 años se añade un importe adicional (≈ 40,44 € mensuales).

Sueldo total
Teniendo en cuenta sueldo base + complementos + antigüedad + pagas extra, un funcionario A2 puede tener un salario bruto aproximado de ≈ 1.700 € a 2.400 € al mes, con variaciones según destino y experiencia.

Perspectivas a largo plazo
Según proyecciones salariales, las retribuciones anuales del subgrupo A2 podrían evolucionar con los incrementos previstos en los próximos años: se espera que pasen de alrededor de ≈ 30.700 € anuales (2025) a ≈ 35.400 € en 2028 si se materializan las subidas pactadas en el marco de empleo público.

💡 Ten en cuenta: El neto que realmente percibes depende de tus retenciones personales (IRPF), deducciones de la Seguridad Social y tu situación familiar.

 

5. Ventajas de ser funcionario A2

Ser funcionario del Grupo A2 ofrece varias ventajas:

Estabilidad laboral

Una vez aprobada la oposición y obtenida la plaza, tu empleo es estable y con protección legal.

Retribuciones y complementos

Además del salario base existen complementos que aumentan significativamente el sueldo final con antigüedad y responsabilidades.

Carrera profesional

A través de la promoción interna puedes ascender a cuerpos superiores (por ejemplo, A1) u optar a mejores puestos dentro de la misma administración.

Beneficios sociales

Incluyen Seguridad Social pública, pensión, vacaciones, permisos y otras garantías propias del empleo público.

Nota sobre cambios futuros

Recientemente, el Congreso debatió una proposición de ley para unificar los subgrupos A1 y A2, con el objetivo de modernizar la clasificación de funcionarios, aunque todavía está en fase de trámite y sin efecto práctico inmediato.

 

6. ¿Cómo prepararte para unas oposiciones A2?

Si tu objetivo es presentarte a una oposición de Grupo A2 en 2026, estos son pasos clave:

1. Elige el cuerpo al que quieres presentarte: por ejemplo, Gestión del Estado, Técnicos de Hacienda, Técnico de administración autonómica, etc.

2. Revisa las bases y requisitos de la convocatoria en el BOE o boletín autonómico correspondiente.

3. Planifica tu estudio del temario oficial: suele ser más amplio que para cuerpos C, pero con buena estructuración puedes avanzar paso a paso.

4. Practica con tests y simulacros de examen reales.

5. Considera academias o recursos de formación que se adapten a tu ritmo y necesidades.

 

El Grupo A2 de funcionarios representa un nivel profesional técnico y cualificado dentro de la Administración pública española. Acceder a una plaza de este grupo exige titulación universitaria y superar un proceso selectivo riguroso, pero a cambio ofrece estabilidad laboral, un salario atractivo que puede oscilar entre 1.700 € y 2.400 € brutos al mes (o más con complementos y antigüedad), y oportunidades de desarrollo profesional.

Si estás planeando opositar en 2026, las plazas del Grupo A2 —ya sea en gestión civil del Estado, técnicos de hacienda u otros cuerpos— son opciones sólidas con buenas perspectivas retributivas y de carrera.